Поддержать команду Зеркала
Беларусы на войне
  1. На выборах президента Польши победил консерватор Навроцкий — пресса
  2. Чиновники бросились тушить пожар на рынке труда — от Лукашенко до главы МВД. Но он активно продолжает разгораться
  3. Как отличаются пенсии беларусов — посмотрели
  4. В Брянской и Курской областях РФ ЧП на железной дороге — рухнули мосты, есть погибшие и пострадавшие
  5. Милиция снова пригрозила населению «административкой» — вплоть до ареста. Из-за чего на этот раз
  6. «Пари Сен-Жермен» разгромил «Интер» в финале Лиги чемпионов
  7. Лукашенко вылетел «на традиционную дружескую семейную встречу» в Китай
  8. Доллар стал дешевле 3 рублей: что дальше? Прогноз по валютам
  9. Ущерб на 7 млрд долларов. СБУ подтвердила удары беспилотников по объектам в России
  10. Кремль продолжает готовить российское общество и экономику к затяжной войне с Украиной и НАТО — вот какой указ подписал Путин


В Беларуси сохраняется дефицит медиков. В целом по стране требуется более 4750 врачей-специалистов и 3860 медсестер. Это следует из данных общереспубликанского банка вакансий.

Снимок используется в качестве иллюстрации. Фото: Anna Shvets, pexels.com
Снимок используется в качестве иллюстрации. Фото: Anna Shvets, pexels.com

В целом по стране на 16 января не хватает 4755 врачей-специалистов. Так, по 2230 вакансиям готовы платить до 1500 рублей. При этом нужно учитывать, что наниматели, как правило, указывают в объявлениях суммы до уплаты налогов. То есть на руки выйдет более скромная сумма.

К примеру, в Минске требуется 1467 врачей-специалистов, в Минской области — 736, а в Гомельской — 308.

Для сравнения: на 23 июня 2023 года в целом по стране не хватало 4952 врачей-специалистов.

Что касается медсестер, то в целом по стране требуется 3862 таких работника. По 1806 вакансиям готовы платить до 1000 рублей.

Решить проблему с нехваткой медиков в Беларуси не удается уже не первый год. Среди причин — отъезд специалистов на работу за границу, уровень зарплат (они ниже, чем средние по стране), а также задержания и «посадки» медиков. Среди вариантов, как решить кадровый вопрос в медицине, обсуждаются кардинальные решения. К примеру, увеличить срок обязательной отработки для выпускников, которые обучались на бюджете.